Op 23 Desember 24:00 op 23 Desember het die "100 Day Safety Competition" -byeenkoms vir die tweede helfte van 2024 tot 'n einde gekom. Tydens die geleentheid is verskillende vorme van propaganda en mobiliseringsaktiwiteite uitgevoer; Elke sake -eenheid organiseer werknemers om die 'drie modernisasies' en handleidings vir werksveiligheid deur middel van voorvergaderings te bestudeer; Die maatskappy het 'n veiligheidskenniseksamen vir sy werknemers gereël; Elke departement en werkswinkel het selfinspeksie en selfkorreksie van veiligheidsgevare uitgevoer, en die veiligheidsinspeksiespan het 'n veiligheidsinspeksie van die hele onderneming gedoen.
1. Voer verskillende vorme van propaganda en mobiliseringsaktiwiteite uit
Tydens die promosiefase is prominente baniere op prominente plekke in die onderneming geplaas, wat 'n sterk veiligheidsatmosfeer geskep het. Werknemers kon hierdie baniere in hul daaglikse werk sien, en hul veiligheidsbewustheid is subtiel verbeter. Terselfdertyd het die organisasie ook werknemers georganiseer om video's vir waarskuwingsvideo's in groepe te kyk. Die tonele in die onderwysvideo's was skokkend, en die werknemers was diep geskok. Deur gevalle van werklike veiligheidsongelukke te speel, het die werknemers die belangrikheid van veiligheidswerk besef.
2. Voer die studie van 'drie moderniserings' en handleidings vir werksveiligheid uit
Deur middel van pre -skof- en na -skofvergaderings, kan die organisering van werknemers om te leer oor die 'drie modernisering' en handleidings vir werksveiligheid om te verseker dat werknemers altyd op die 'veiligheidstring' in die werkswinkel is, onwettige bedrywighede vermy en voorkom dat produksie -ongelukke veroorsaak word deur onveilige menslike gedrag.
3. Veiligheidskenniseksamen
Die kantoor vir menslike hulpbronnebestuur, in samewerking met die departement van veiligheid en omgewingsbeskerming, het 'n veiligheidskenniseksamen vir werknemers afgelê. Die eksamen het gefokus op die toets van werknemers se bemeestering van veiligheidsregulasies, werksverantwoordelikhede en bedryfsprosedures. Altesaam 572 mense het deelgeneem, en die eksamenuitslae het getoon dat meer as die helfte van hulle uitstekende algehele tellings gehad het, wat die ideale effektiwiteit van veiligheidsopleiding weerspieël.
4. Veiligheidsinspeksie
Voorsitter en hoofbestuurder Cheng Jianliang het daartoe gelei dat relevante personeellede in diepte veiligheidsinspeksies van die maatskappy gedoen word. Die inspeksiespan het 'n gedetailleerde ondersoek gedoen na die werking van toerusting, brandbestrydingfasiliteite en toerusting, en veiligheidstekens in sleutelareas soos die produksiewinkel. Nadat die inspeksie voltooi is, sal die departement van veiligheid en omgewingsbeskerming die probleme wat tydens die inspeksie gevind is, opgesom en opsom, terugvoering aan die departementshoofde gee en voorstelle vir regstelling voorstel. Daar word van elke departement verwag om dit op te volg en te implementeer om te verseker dat veiligheidsgevare betyds uitgeskakel kan word en om veiligheidsproduksie -ongelukke te vermy.
